settembre 2002

f.i.s.a.c. – notizie n. 2

foglio interno per l’informazione agli iscritti

INDENNITA' ANNUALI Per lavoratori studenti,e figli studenti a carico del dipendente di B.C.C./C.R.A.

Al lavoratore studente, nonché‚ a ciascun figlio (o equiparato) studente a carico di dipendente, va elargita una provvidenza annuale, nelle seguenti misure :

- a studente di scuola media inferiore EURO 89,35 (ottantanove/35);

- a studente di scuola media superiore EURO 126,02 (centoventisei/02);

- a studente universitario EURO 258,23 (duecentocinquantotto/23) .

Le somme sopra indicate vengono maggiorate, rispettivamente:

di EURO 55,26 per gli studenti di scuola media inferiore o superiore

di EURO 89,35 per gli studenti universitari

che per mancanza di scuola od università del tipo prescelto nel luogo di residenza frequentano corsi di studio in località diversa.

L'indennità non é dovuta se lo studente di scuola media inferiore o superiore non ottiene la promozione e se lo studente universitario non supera almeno 3 esami nell'anno accademico.

Per lo studente universitario l'indennità é dovuta nel limite della durata ordinaria di corso.

L'indennità annuale, per lo studente di scuola media inferiore o superiore, compete in seguito alla promozione conseguita, anche nella sessione autunnale, a prescindere dall'iscrizione all'anno scolastico successivo.

L'indennità annuale, per lo studente universitario, compete al termine di ciascuno degli anni di corso legale.

Dette indennità vanno pertanto liquidate nell'autunno successivo al termine dell'anno di studio per cui competono.

Il diritto del figlio (o equiparato) studente a carico di dipendente sussiste finché‚ risulti fiscalmente a carico.

Si rammenta a tutti i colleghi interessati di far pervenire all'ufficio del personale la giusta documentazione per rendere possibile la corresponsione delle suddette indennità:

certificato rilasciato dalla segreteria della scuola nel quale si attesta l'avvenuta promozione, e nel solo caso di scuola media superiore con la specifica di presenza o assenza di debiti formativi;

per gli studenti universitari idonea documentazione che dimostri il superamento di almeno n. 3 esami nel corso dell'anno accademico e che si è ancora iscritti nella durata ordinaria del corso di laurea;

PREMI PER TITOLI DI STUDIO

Al lavoratore che mentre è in servizio consegua un diploma di scuola media superiore od una laurea va corrisposto, per una sola volta, rispettivamente, un premio di EURO 141,46 per il diploma e di EURO 239,64 per la laurea.

Foglio interno per l’informazione agli iscritti alla FISAC-CGIL

COORDINAMENTO B.C.C./C.R.A. ABRUZZO E MOLISE

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