ASSETTO ORGANIZZATIVO E FUNZIONI

L’assetto organizzativo e le funzioni sono stabiliti dalla normativa regionale, in particolare dalla Circ. Ass.le 844/95. Recentemente, con la Circ. Ass.le 1107/03, è stata ribadita la trasversalità  della funzione che è propria di tutti i “segmenti” del sistema socio-sanitario regionale.  Secondo la Circolare 1107 costituiscono finalità della promozione ed educazione alla salute:

-         assicurare uguali opportunità di accesso ai servizi sanitari  a tutti i cittadini;

-         favorire la maturazione di una coscienza civile e l’assunzione da parte di tutti i cittadini di una responsabilità personale diretta e consapevole nei confronti del proprio benessere fisico, psichico e sociale;

-         favorire comportamenti e stili di vita per la salute e sviluppare le capacità di partecipare efficacemente alle proprie cure ospedaliere, ambulatoriali e domiciliari,

-         soddisfare il diritto dei cittadini all’informazione;

-         incentivare la qualità delle prestazioni terapeutiche e l’umanizzazione del rapporto medico- paziente e di tutte le situazioni di incontro fra i cittadini e i servizi sanitari;

-         incentivare le collaborazioni inter-istituzionali e le capacità di erogare interventi di natura multi-professionale ed integrate, in particolare sul piano socio-sanitario ( legge n. 328/2000).

Secondo la normativa regionale vengono istituite in ogni Azienda Sanitaria Locale una Unità Operativa Aziendale (UOESA) e tante Unità Operative quanti i Distretti esistenti in ciascuna azienda (UOESD). Nelle Aziende Ospedaliere è prevista l’istituzione di Unità Operative  Ospedaliere. Le Unità Operative Aziendale ed Ospedaliere dipendono dal Direttore Sanitario, quelle Distrettuali dal Direttore di Distretto. Nelle Aziende Sanitarie territoriali non si instaura alcun rapporto gerarchico tra la U.O. Aziendale e quelle Distrettuali, benché  il Responsabile dell’U.O. Aziendale sia chiamato a svolgere un ruolo di coordinamento.

            L’UOES Aziendale, oltre ai compiti ad essa attribuiti dal Piano Sanitario Regionale, svolge, secondo la Circolare 1107, le seguenti funzioni:

-         predispone, di concerto con il coordinamento provinciale dei responsabili delle U.O.E.S., il piano aziendale di educazione alla salute;

-         coordina l’attuazione del piano di educazione aziendale con gli altri dipartimenti dell’Azienda;

-         relaziona annualmente sull’attività svolta al direttore generale, al direttore sanitario dell’Azienda da cui dipendono e al dipartimento Osservatorio epidemiologico dell’Assessorato regionale della sanità, servizio 3;

-         verifica annualmente la realizzazione dei progetti aziendali di educazione alla salute.